7月20日，集团分别在行政大楼三楼会议室和二楼餐厅专门为js5金沙2004cm管理学校干部培训班第一期第二批学员举办了结业座谈会和结业联谊会，以祝贺该批学员圆满完成培训任务。
　　管理学校第一期第二批培训学员共47人，来自集团33个部门，培训从6月27日开始，到7月15日结束，为期19天，共计112学时，其中授课84学时，研讨28学时。在首批学员的优秀表率作用下，第二批学员更加迅速进入角色，积极主动融入学习生活，使培训工作开展得有声有色。
　　结合首批培训的结果和反映，人力资源部和授课老师及时进行了总结、完善，比如，使考核内容更加细化、量化，标准更加人性化，考核结果坚持做到每天公示上墙，确保公开、公平、公正；学习管理进一步信息化。在本批培训中，培训部门安排学员上机作业两次，学员小结、论文全部在电脑上完成，提高了学习效率；此外，培训部门还积极开展对外交流，于7月10日组织学员前往宝钢集团参观，学习优秀企业的现代化管理理念。而在参观过程中，学员们表现出了极高的素质，服从管理，遵守纪律，正视差距，虚心学习，充分展现了中天干部的不俗风采。
　　在19天的脱产培训中，还涌现出一批比较优秀的学员：方神州、陈夏等学员在日常考核中名列前茅，尤其是方神州在最后的考试中以最高分92分夺得第一名；龚艳和金红梅学员的宿舍被评为了“标兵宿舍”；蒋玉兰学员的作业倍受批阅老师的好评；杭定南、居伯荣、郭利平三位学员尽管身体欠佳，但依然坚持参加出操训练，表现优异，为全班同学树立了榜样…… 
　　在集团领导参加的结业座谈会上，学员们围绕19天的培训，结合自身的学习情况，深谈培训体会和学习心得，剖析了存在的不足，并给学校提出了诸多合理化建议，为以后的培训更加丰富、更加科学、更加圆满提供了重要的参考依据。
　　董事长、总裁董才平在座谈会上指出，企业的成败关键在于企业文化建设和企业团队建设，企业的壮大，首先要从树立优秀的企业精神、正确的企业理念开始，逐步形成坚不可摧的团队意识和奋发向上的学习氛围，为将来的1000亿销售挖掘人才、发现人才，为打造百年老店奠定浓厚的人文底蕴。
　　董总指出，看到学员们如此精神焕发、坚强刚毅、团结友爱，看到教职人员尽心尽职、一丝不苟、无怨无悔，感到非常感动，非常激动，而更多的是高兴。董总指出，干部培训班的成功举办，给了集团极大的信心，今后，集团还将建造专门的培训中心供干部员工学习，还将成立“中天九条”专门规范员工的一言一行，成立设备沙龙和管理沙龙专门进行设备全员管理方面的交流和探讨。董总说，培训虽然结束了，但学习是没有止境的，希望每个学员回到本职岗位上，继续保持勤奋好学的劲头，在工作中牢记使命，恪尽职守，尽心竭力，作好表率，不负众望，以实际行动报效中天。
　　据悉，干部学校第三批培训班将于8月底9月初开学。